2026年3月31日，由龙马潭区就业服务管理局主办，江阳城建职业学院就业指导中心、泸州市龙驰人才发展有限公司联合承办的职业指导专题讲座在我校成功举办。讲座以 “赋能职业成长・提升就业能力・服务青年发展” 为主题，同步线上直播，线上线下近 200 名学子参与学习，助力毕业生精准对接就业市场。本次讲座特邀职业指导专家团成员高媛老师主讲，她紧扣高职学子求职需求，围绕职业规划、简历面试、就业政策解读、一对一简历指导四大模块开展实用分享。讲座内容贴合学生实际，干货满满，既讲解了职业定位方法以避免盲目求职，又传授了简历优化与面试技巧，同时细致解读龙马潭区就业创业相关扶持政策及办理流程，并现场为学生简历提供…

3月30日下午，学校召开2026届毕业生就业工作第三次推进会。会议由党委副书记、学生工作部部长徐世银主持，在家校领导、各二级学院院长、书记、全体毕业班辅导员及就业创业指导中心参会。△会议现场△党委书记、省政府督导专员蒋和平（右2）讲话党委书记、省政府督导专员蒋和平传达了全国高校毕业生青年等就业创业工作视频会议精神，强调要提高政治站位，将就业工作摆在办学突出位置，精准落实国家及地方就业政策，面向学生、家长和企业开展全方位政策宣导，加强对重点群体的帮扶力度，切实兜牢就业底线。△就业指导中心办公室主任梁元鹏汇报就业情况就业指导中心通报了2026届毕业生就业、重点群体帮扶、访企拓岗等工作进展情况，要求…

为贯彻落实党中央、国务院关于做好高校毕业生就业工作的决策部署，落实《中共中央办公厅国务院办公厅关于加快构建普通高等学校毕业生高质量就业服务体系的意见》精神，根据《教育部关于举办第三届全国大学生职业规划大赛的通知》(教学函〔2025〕2号)要求，我校拟定于本月举办第三届全国大学生职业规划大赛校内选拔赛(以下简称“大赛”),现将有关事项通知如下：01.大赛主题筑梦青春志在四方，规划启航职引未来。02.大赛目标通过举办大赛，更好实现以赛促学，引导大学生树立正确的成才观、就业观和择业观，科学合理规划学业与职业发展，提升就业竞争力；以赛促教，促进高校提高大学生生涯教育，做实做细毕业生就业指导服务；以赛促…

根据国务院办公厅印发的《关于进一步加大稳就业政策支持力度的通知》。人力资源社会保障部门将通过实名帮扶台账，为未就业毕业生和失业青年提供“1131”就业服务（提供至少1次政策宣介、1次职业指导、3次岗位推荐及1次培训或见习机会），持续做好跟踪帮扶。还在找工作的毕业生，快来这里登记人力资源社会保障部推出的【未就业高校毕业生求职登记服务】已在国务院客户端小程序上线助你找到好工作！操作指南01点击小程序进入【未就业高校毕业生求职登记服务】。02 进入服务页面点击“立即登记”，根据自身情况填写相关信息，点击“确认信息无误并提交”即可。求职路上更多服务，上国务院客户端小程序【就业服务专区】天生我

当前各类求职招聘活动火热举办但也有一些不法分子设置骗局等侵害求职者合法权益，如何识破“黑职介”、辨明虚假招聘信息？@找工作的小伙伴防范指南请收好！一、擦亮慧眼识破“黑职介”根据《就业促进法》《人力资源市场暂行条例》等法律法规规定，从事职业中介活动、网络招聘服务，应依法向人力资源社会保障行政部门申请行政许可。但一些没有相关资质或者冒用、伪造相关资质的“黑职介”，非法从事职业中介服务活动，通过伪造证件、合同、协议等手段骗取求职者钱财。提醒广大求职者：求职有陷阱远离“黑职介”通过中介机构求职应首先核验其合法证照对其发布招聘岗位可通过官网官微等多种渠道查询核实。1.如就业权益受到侵害，请及时向当地人力

来源：中国教育报记者：张欣高校毕业生就业创业工作牵动千家万户。今年，全国高校应届毕业生预计达1222万人，如何全力确保今年高校毕业生就业稳定？正值高校毕业生离校前促就业关键时期，近日，教育部启动2025年高校毕业生就业政策宣传月，开展2025届高校毕业生就业“百日冲刺”等一系列行动，促就业步伐持续加快。企业作为就业的重要“蓄水池”，在就业方面发挥着重要作用。今年，企业校园招聘情况如何？哪些就业领域较为热门？带着这些问题，近日记者采访了几家头部“大厂”的相关工作人员。01多家企业强化对科技人才的前瞻性储备百度移动生态用户体验部的实习生李楠是中国传媒大学2024级硕士研究生。去年11月，她便开始以

6月9日下午，我校在第三会议室召开2025届毕业生就业工作第三次推进会。学校党委书记蒋和平教授出席，各学院负责人、分管副书记、学工办主任、毕业班辅导员及就业创业指导中心全体人员参会，聚焦毕业生就业“百日冲刺”行动，压实责任、确保毕业生充分就业。会议由党委副书记、学生工作部部长徐世银主持。△推进会现场政策解读：锚定目标压实责任△学校党委副书记、学生工作部部长徐世银徐世银副书记首先传达学习《教育部办公厅关于开展2025届高校毕业生就业“百日冲刺”行动的通知》文件精神；其次对下一步工作做安排，强调当前就业工作的严峻形势与政治责任，严守教育部“四不准”“三不得”要求，压紧压实工作责任，聚焦困难群体就业

当前，正处求职招聘旺季，各类求职招聘活动火热举办，积极帮助高校毕业生挖掘求职岗位、拓宽就业渠道，促进高质量充分就业、优化人力资源流动配置。但也有一些不法分子利用网络渠道发布虚假招聘信息，设置“央国企内推”“直签保录取”等骗局，严重扰乱招聘市场秩序、侵害求职者合法权益。为加强风险防范，人力资源社会保障部、中央网信办、教育部联合发布招聘欺诈典型案例，揭示不法分子的惯用手法和话术套路，帮助高校毕业生等广大求职者提高风险识别意识，增强自我保护能力。